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市總工會領導深入基層開展工會勞動法律監督活

发布:2018-09-05 11:27      点击:

  本網訊     为进一步规范全市企业劳动用工,维护职工合法权益,市总工会于7月专门下发《关于开展工会劳动法律监督暨“阳光法律援助志愿服务走基层”活动的通知》,全市各级工会组织深入基层一线,为1000多家企事业单位就劳动用工情况做全面“体检”。

  8月16日上午,市總工會副主席施宇星帶隊,率市總工會法律顧問和基層工會幹部來到新吳區航空電子(無錫)有限公司,查閱了公司規章制度、員工手冊、花名冊、工資發放單、社保繳納憑證、集體合同、勞動合同等台賬後,及時指出了公司在職工休假、獎懲制度、女職工權益保護等方面存在的問題及潛在風險,並給出了法律建議。檢查組當天還檢查了江蘇太運集團有限公司、麗華快餐(無錫)有限公司,均就存在的用工風險提出了相應的建議。當天共發出《工會勞動法律監督意見書》3份,企業管理人員表示檢查組爲他們指出了潛在的勞動用工風險點,希望以後工會更多地開展勞動法律監督檢查活動,爲企業提供專業指導。他們也會根據此次檢查出的風險點對企業的規章制度等作進一步整改完善。

  今年工會勞動法律監督檢查采用上下聯動的形式,各級工會勞動法律監督組織實地檢查之前,會向被檢單位發出“無錫市工會勞動法律監督告知書”和“工會勞動法律監督檢查表”,要求被檢單位做好相應准備,並現場提供相關工作資料。市總工會還將在接下來的一段時間內繼續抽查部分企業,以規範制度爲手段真正做到維護職工勞動用工權益。(莊婷)

  文章轉載自無錫市總工會。

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